Нужно больше работодателей

Основная проблема сервиса (клёвого, симпатичного и с правильной идеей) в данный момент, на мой взгляд — заметный дисбаланс между количеством соискателей и работодателей.

Иллюстрация. Последняя вакансия на сайте имеет айдишник 82, а среди резюме есть и номер 2591: http://geekjob.ru/geek/2591. Перекос очевиден.

Соответственно, вариантов два — либо никому из работодателей не нужны дорогие специалисты (очевидная неправда), либо работодатели про сайт как-то не осведомлены (что сокрее всего верно).

Итого — нужно каким-то образом заманить к себе работодателей, заинтересованных в дорогих гиках. Контекстная реклама? СЕО? Выступления на конференциях? Виральные механики? Чёрт его знает, если честно. Но если что — я готов пожертвовать, скажем, 1000 рублей на запуск полномасштабного привлечения работодателей на ГикДжоб. Потому что хочу, чтоб он был крутой и рабочий.